定期講習
先日、管理建築士定期講習なるものに参加してきました。
つか、私には事務所を管理するほどの能力なんてものは持ち合わせていないうえに、もともと今の会社には施工管理メインで入ったので正直いらんのです。
が、会社の建築士事務所現管理者の都合により（年齢とかその他もろもろ）私が代替わりする以外なさそうなので急遽講習を受けに行ってきた次第です。
別な人雇えばいいのに・・・まぁ今のご時世余ってる建築士さんとかいなそうだけど。
いずれにしろ、建築系の資格を所持しているのが現在我が社には私（現管理者除く）しかおらんので、私が管理者になってしまうと、現場管理をする人間がいなくなってしまうわけで（法的に私はもう現場管理ができなくなる）新たに技術者を雇わなければいけなくなるのですねぇ・・・
第一、講習受付の締切3日前の夕方に来月で事務所登録期限切れるから受けてくれっていうのどうよ・・・行き当たりばったりすぎるだろ。そっから書類用意するの大変なんだぜ。
社長も考え方が昔の人だからなんとかなるだろうみたいに思ってるけど、建築協会は今厳しいのよいろいろと・・・
つか、私には事務所を管理するほどの能力なんてものは持ち合わせていないうえに、もともと今の会社には施工管理メインで入ったので正直いらんのです。
が、会社の建築士事務所現管理者の都合により（年齢とかその他もろもろ）私が代替わりする以外なさそうなので急遽講習を受けに行ってきた次第です。
別な人雇えばいいのに・・・まぁ今のご時世余ってる建築士さんとかいなそうだけど。
いずれにしろ、建築系の資格を所持しているのが現在我が社には私（現管理者除く）しかおらんので、私が管理者になってしまうと、現場管理をする人間がいなくなってしまうわけで（法的に私はもう現場管理ができなくなる）新たに技術者を雇わなければいけなくなるのですねぇ・・・
第一、講習受付の締切3日前の夕方に来月で事務所登録期限切れるから受けてくれっていうのどうよ・・・行き当たりばったりすぎるだろ。そっから書類用意するの大変なんだぜ。
社長も考え方が昔の人だからなんとかなるだろうみたいに思ってるけど、建築協会は今厳しいのよいろいろと・・・